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前两天出门，书忘了带，就没看书了。今天晚上看了两个小时。其实我看书也没什么条理，OHSMS没啥趣味性，看一会就烦了。只有换个章节硬着头皮继续看。
今天看了《安全生产法》，大致内容：
安全生产方针：安全第一，预防为主。
生产经营单位的主要负责人的六项职责。
安全生产机构：矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员。一般的单位，300人以上的应设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员。300人以下的，应当配备专职或兼职的安全生产管理人员，也可以委托专业的工程技术人员提供安全管理服务。
建设项目安全三同时。
生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内，并应当与员工宿舍保持安全距离。
生产经营单位交叉作业要求：两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的，应当签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。
生产经营单位的员工有权“拒绝违章指挥和强令冒险作业”，有权“了解其作业场和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。”
应急救援。。。。
《职业病防治法》
职业病是指企业、事业单位、个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
职业病防治工作坚持“预防为主、防治结合”的方针，实行分类管理、综合治理。
是不是对所有员工都必须进行岗前、在岗、离岗体检呢？根据《职业病防治法》的规定，只针对“从事接触职业病危害的作业的劳动者”才有职业健康体检的要求。体检费用由用人单位承担。
对特殊人群人保护，主要是对未成年人不得安排从事接触职业病危害的作业；不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。
从事职业病诊断的医院，需经省级以上人民政府卫生行政主管部门批准。
发生职业病或疑似职业病人，应及时向所在地卫生行政部门报告；确诊为职业病的，还应向所在地劳动保障行政部门报告。
县级以上人民政府卫生行政部门负责本区域的职业病统计工作。
县级人民政府是具备完整行政职能的级别政府机构，很多基础工作都是在县级负责。
医疗机构发现职业病人，应通知本人及所在单位。
......
烦了。
熟读一下GB/T28001标准吧。
